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16 de octubre de 2017

Mineras del futuro iniciaron su formación en División El Teniente y Minera Valle Central

Estudiantes del Instituto Tecnológico Minero Bernardo O’Higgins (Rancagua) y de los liceos Ernesto Pinto Lagarrigue, Presidente Pedro Aguirre Cerda (ambos de Rancagua), Liceo Machalí  y Francisco Antonio Encina Armanet (Las Cabras) visitaron la planta, el área de geología, la fundición y el Patio Rancagua, como parte del programa Mentorías 2017.

La gerenta de Sustentabilidad y Asuntos Externos de División El Teniente de Codelco, Valentina Santelices, junto a la seremi de Minería de la Región de O’Higgins, Leonor Díaz, dieron la bienvenida a las secundarias de establecimientos técnico-profesional que iniciaron oficialmente su formación como mineras del futuro gracias al programa Mentorías 2017 del Ministerio de Minería que cuenta con la participación de profesionales de la faena estatal y de Minera Valle Central.

14 alumnas del Instituto Tecnológico Minero Bernardo O’Higgins (Rancagua) y de los liceos Ernesto Pinto Lagarrigue, Presidente Pedro Aguirre Cerda (ambos de Rancagua), Machalí (Machalí) y Francisco Antonio Encina Armanet (Las Cabras) visitaron la planta, el área de geología, la fundición y el Patio Rancagua de El Teniente.

La autoridad regional destacó los alcances del programa que se enmarca en la Agenda de Género de la Presidenta Michelle Bachelet. “Sabemos que las mujeres son un importante aporte a este sector, y por ello, resulta fundamental apoyar su incorporación y permanencia, a través de acciones como el programa Mentorías, que les permite conocer la minería in situ”.

Tras un diálogo con las estudiantes, la seremi de Minería destacó que experiencias como éstas “marcan la vida de las protagonistas, tanto para definir su futuro profesional en la minería, como para decidir desde ya, si quieren seguir otro camino”.

Añadió, “en la versión del año 2016, de este proyecto, hubo muy buenos resultados y la mayoría de las alumnas continuó estudios en minería. Asimismo, la experiencia fue positiva para las profesionales que actuaron como mentoras en El Teniente y en Minera Valle Central”.

Por su parte, la Gerenta de Sustentabilidad, Valentina Santelices, señaló que “es gratificante ver el compromiso que muestran por participar y esperamos cumplir con sus expectativas. Destacamos la disposición de nuestras mentoras, dispuestas a dar un espacio de su tiempo laboral para ir transmitiendo experiencia y conocimientos a estas jóvenes mujeres que van tomando decisiones para su futuro académico y laboral”, expresó Valentina Santelices.

Asimismo, resaltó el valor del programa Mentorías que impulsa la participación femenina en la industria al mostrarles desde la etapa escolar cómo es la realidad de la minería.

“El piloto del año pasado nos dio buenos resultados y estamos convencidos de que este tipo de iniciativas contribuyen al desarrollo de la región, a la educación de estas jóvenes y a que contemos con una mano de obra más calificada. Y esperamos que a futuro, contribuya también al desarrollo del país”, indicó.

Este año siete profesionales de El Teniente y dos de Minera Valle Central forman parte de la iniciativa, que permitirá que 18 alumnas de la Región desarrollen en terreno los conocimientos de minería obtenidos en los establecimientos educacionales y la incorporación de las mujeres en este sector productivo.

Cada viernes, 14 de ellas son guiadas por jefas de unidad y de turno de la cuprífera estatal, y lo mismo ocurre, los miércoles en Minera Valle Central, donde viven el proceso cuatro estudiantes de Machalí.

@MinMinería Ministerio de Minería de Chile

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